地產(chǎn)建工板塊召開組織架構(gòu)精簡專題推進會

 公司新聞    |      2022-07-01



        (撰稿  閆 清  程人光  攝影 原甜甜)6月2日,地產(chǎn)建工板塊在金潮地產(chǎn)公司四樓會議室召開組織架構(gòu)精簡工作專題推進會,進一步傳達了程董事長關(guān)于組織架構(gòu)精簡工作的最新指示精神。金潮控股集團兩大中心負(fù)責(zé)人、地產(chǎn)建工板塊副總經(jīng)理級以上人員出席,會議由董事曹雪松主持。
         會上,董事曹雪松充分肯定了目前各企業(yè)組織架構(gòu)精簡工作取得的初步成效,同時指出,組織架構(gòu)精簡工作任重道遠(yuǎn),要以“越是艱險越向前”的英雄氣概堅定不移,長抓不懈,切實增強作好組織架構(gòu)精簡工作的使命感和責(zé)任感,做好“瘦身”與“健體”結(jié)合的文章,培養(yǎng)“一專多能、一崗多職”的復(fù)合型員工隊伍,提取關(guān)鍵指標(biāo),嚴(yán)格考核評估,確?!皦簻p”成效明顯,助推提質(zhì)增效,實現(xiàn)真正意義上的瘦身健體。會議強調(diào)各企業(yè)對新形勢下面臨的問題和困難要有清醒的認(rèn)識,講大局,重團結(jié),在重塑組織架構(gòu)基礎(chǔ)上,做好未來五至十年的專業(yè)規(guī)劃,加大工作力度,壓實主體責(zé)任。
        財務(wù)中心負(fù)責(zé)人針對組織架構(gòu)精簡工作中的團結(jié)問題做了重點闡述,要求全體員工摒棄私心,一切以公司發(fā)展大局為重,適應(yīng)新形勢下組織架構(gòu)精簡工作高質(zhì)量發(fā)展新要求,加強政治建設(shè),錘煉業(yè)務(wù)能力,改進工作作風(fēng)。
        行政人事中心負(fù)責(zé)人要求與會人員在會后認(rèn)真?zhèn)鬟_本次會議精神,切實做好組織架構(gòu)精簡創(chuàng)新工作,進一步完善組織職能體系,優(yōu)化組織資源配置,推進組織架構(gòu)建設(shè),為各企業(yè)未來發(fā)展規(guī)劃落地提供強有力的體制保障。